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      黨的建設(shè)

      Party building
      關(guān)于印發(fā)《全市第一批教育實(shí)踐活動查擺問題、開展批評環(huán)節(jié)工作實(shí)施方案》的通知(武群組發(fā)[2013]8號)

       

      各功能區(qū)黨(工)委,市委各部委,市級國家機(jī)關(guān)各委辦局及大型企業(yè)、事業(yè)單位黨組(黨委),各人民團(tuán)體黨組,市委各督導(dǎo)組:

      《全市第一批教育實(shí)踐活動查擺問題、開展批評環(huán)節(jié)工作實(shí)施方案》已經(jīng)市委領(lǐng)導(dǎo)同志同意,現(xiàn)印發(fā)給你們,請結(jié)合實(shí)際,認(rèn)真貫徹落實(shí)。

       

                                                                             中共武漢市委黨的群眾路線

                                                                             教育實(shí)踐活動領(lǐng)導(dǎo)小組

                                                                                 2013年9月12日

       

       

      全市第一批教育實(shí)踐活動

      查擺問題、開展批評環(huán)節(jié)工作實(shí)施方案

      根據(jù)中央《關(guān)于做好第一批教育實(shí)踐活動查擺問題、開展批評環(huán)節(jié)工作的通知》(群組發(fā)〔2013〕12號)和省委《全省第一批教育實(shí)踐活動查擺問題、開展批評環(huán)節(jié)工作方案》(鄂群組發(fā)〔2013〕10號)精神,為扎實(shí)做好全市第一批教育實(shí)踐活動查擺問題、開展批評環(huán)節(jié)各項(xiàng)工作,提出如下工作方案。

      一、聚焦查擺突出問題

      在繼續(xù)抓好學(xué)習(xí)教育的基礎(chǔ)上,重點(diǎn)圍繞落實(shí)為民務(wù)實(shí)清廉要求,結(jié)合履行職能職責(zé),通過群眾提、自己找、上級點(diǎn)、互相幫,深入查擺、認(rèn)真梳理“四風(fēng)”方面存在的突出問題,真正做到聚焦“四風(fēng)”、聚焦領(lǐng)導(dǎo)班子、聚焦班子成員。

      1、繼續(xù)深化學(xué)習(xí)教育工作。把學(xué)習(xí)教育與查擺問題結(jié)合起來,認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記一系列重要講話精神及中央和省、市委規(guī)定的學(xué)習(xí)內(nèi)容,確保集中學(xué)習(xí)時間不少于3天,確保原原本本研讀必讀書目,確保做到邊學(xué)邊思、邊查邊改。組織黨員、干部繼續(xù)按照市委確定的6個專題,圍繞“四風(fēng)”的危害及具體表現(xiàn),圍繞聚焦查找的突出問題,圍繞健全作風(fēng)建設(shè)長效機(jī)制,帶著問題開展學(xué)習(xí)研討,切實(shí)提高思想認(rèn)識,增強(qiáng)行動自覺。

      2、進(jìn)一步聚焦“四風(fēng)”問題。各單位各部門要按照中央和省、市委要求,對查擺出來的問題進(jìn)行深入研究、聚焦分析,真正做到一般性問題向“四風(fēng)”問題聚焦、工作上的問題向思想根源聚焦、班子的問題向個人聚焦。

      (1)督導(dǎo)組談話明確聚焦要求。市委督導(dǎo)組要與督導(dǎo)單位領(lǐng)導(dǎo)班子成員分別進(jìn)行個別談話,聽取班子成員查找問題的情況,明確聚焦分析的具體要求,推動領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部把“四風(fēng)”方面的問題找準(zhǔn)查實(shí)。

      (2)梳理群眾意見建議。對學(xué)習(xí)教育、聽取意見環(huán)節(jié)查找到的問題,各單位各部門要進(jìn)行認(rèn)真梳理,找出領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部在“四風(fēng)”方面的突出問題和具體表現(xiàn)。屬于領(lǐng)導(dǎo)班子集體的問題,反饋給班子每個成員;屬于領(lǐng)導(dǎo)干部個人的問題,反饋給個人。

      (3)對照查找自身問題。領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)、領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部要自覺把自己擺進(jìn)去,對照黨章,查黨性觀念強(qiáng)不強(qiáng);對照廉政準(zhǔn)則,查廉潔自律嚴(yán)不嚴(yán);對照改進(jìn)作風(fēng)要求,查工作作風(fēng)實(shí)不實(shí);對照群眾期盼,查宗旨意識牢不牢;對照先進(jìn)典型,查自我標(biāo)準(zhǔn)高不高。要重視從基層反映、群眾訴求、街談巷議、網(wǎng)民批評中查找問題。主要負(fù)責(zé)同志要帶頭查找問題。

      (4)聚焦分析“四風(fēng)”問題。各單位各部門要緊扣“四風(fēng)”,通過召開黨委(黨組)會議,對本單位本部門收集到的問題,進(jìn)行專題研究、集體“會診”,把“四風(fēng)”的具體表現(xiàn)形式一一列舉出來。對領(lǐng)導(dǎo)班子“四風(fēng)”方面存在的問題,領(lǐng)導(dǎo)班子成員都要把自己擺進(jìn)去,查找自身存在的突出問題。

      (5)對聚焦問題進(jìn)行審核。各單位各部門聚焦的“四風(fēng)”問題,經(jīng)集體“會診”修改完善后,再次征求本單位本部門全體黨員干部職工、下屬單位黨組織及基層群眾、服務(wù)對象的意見建議,接受群眾審議。

      按照群眾反映的意見建議,對領(lǐng)導(dǎo)班子“四風(fēng)”方面存在問題進(jìn)行修改完善,形成簡要情況報(bào)告,報(bào)市委督導(dǎo)組審核。

      根據(jù)市委督導(dǎo)組審核意見,對報(bào)告進(jìn)一步修改完善,以黨委(黨組)名義報(bào)市委審定。對查找問題不準(zhǔn)確、不聚焦的,要進(jìn)行“回爐”,必要時予以通報(bào)批評。

      3、深刻剖析思想根源。領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部要以堅(jiān)強(qiáng)的黨性和無私無畏的勇氣,從理想信念、宗旨意識、黨性修養(yǎng)、道德品行等方面,深刻剖析檢查“四風(fēng)”方面存在的突出問題,認(rèn)清實(shí)質(zhì),深挖根源。對查找出來的問題要對號入座,凡是屬實(shí)和基本屬實(shí)的,主動認(rèn)賬,逐一檢查;對一些不夠準(zhǔn)確甚至與事實(shí)不符的,舉一反三,引以為鑒。在此基礎(chǔ)上逐一提出有針對性的整改措施。

      4、深入開展談心交心。主要負(fù)責(zé)同志與班子每名成員之間、班子成員相互之間、班子成員與分管部門負(fù)責(zé)同志之間,要深入開展談心交心,既主動談自己存在的“四風(fēng)”問題,也誠懇地指出對方存在的“四風(fēng)”問題,提出改進(jìn)作風(fēng)的具體建議。通過同志式的善意提醒、推心置腹的交流談心,真正把問題談開談透、找準(zhǔn)找實(shí)。

      5、上級談話提醒。市委教育實(shí)踐活動辦公室和市委督導(dǎo)組要綜合運(yùn)用各方面情況,對各單位領(lǐng)導(dǎo)班子及班子成員存在的問題進(jìn)行通報(bào)和談話點(diǎn)明提醒,督促找準(zhǔn)問題。

      (1)綜合分析有關(guān)情況。市委教育實(shí)踐活動辦公室要綜合運(yùn)用紀(jì)檢監(jiān)察部門和組織人事部門提供的干部考察、民主測評和專項(xiàng)整治情況,結(jié)合動員會民主評議、征求干部群眾意見、督導(dǎo)組個別談話情況,以及審計(jì)、信訪、治庸問責(zé)、市長專線等工作平臺收集的情況,對領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員“四風(fēng)”方面存在的問題進(jìn)行深入分析,并向相關(guān)市委督導(dǎo)組反饋分析情況。

      (2)督導(dǎo)組談話提醒。市委督導(dǎo)組根據(jù)活動辦公室提供的分析材料,結(jié)合掌握的情況,在民主生活會召開前15天,形成督導(dǎo)單位領(lǐng)導(dǎo)班子作風(fēng)建設(shè)情況及存在問題的通報(bào)材料和對領(lǐng)導(dǎo)干部的談話提醒材料。

      通報(bào)材料和談話提醒材料經(jīng)活動辦公室審定后,向督導(dǎo)單位黨委(黨組)主要負(fù)責(zé)同志和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部通報(bào)領(lǐng)導(dǎo)班子作風(fēng)建設(shè)情況和存在的突出問題,進(jìn)行談話,點(diǎn)明提醒;同時,聽取黨員領(lǐng)導(dǎo)干部自己查找問題的情況,并根據(jù)已掌握的情況進(jìn)行談話提醒,督促找準(zhǔn)問題。

      二、撰寫對照檢查材料

      按照衡量尺子嚴(yán)、查擺問題準(zhǔn)、原因分析深、整改措施實(shí)的要求,認(rèn)真撰寫對照檢查材料。

      1、明確對照檢查材料撰寫要求。制發(fā)通知,組織領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部緊密聯(lián)系思想、工作和生活實(shí)際,聯(lián)系成長進(jìn)步經(jīng)歷,分析作風(fēng)建設(shè)的實(shí)際狀況和“四風(fēng)”方面的突出問題,剖析存在問題的實(shí)質(zhì)、根源和危害,明確努力方向和改進(jìn)措施。

      2、認(rèn)真撰寫對照檢查材料。領(lǐng)導(dǎo)班子的對照檢查材料,由黨委(黨組)主要負(fù)責(zé)同志親自主持起草;領(lǐng)導(dǎo)班子成員,包括主要負(fù)責(zé)同志的對照檢查材料,要自己動手撰寫。

      (1)撰寫對照檢查材料要嚴(yán)格按照中央有關(guān)要求,開門見山、直奔主題,重點(diǎn)突出、內(nèi)容實(shí)在,剖析深刻、觸及靈魂,不要寫成工作總結(jié)或述職報(bào)告,不要評功擺好,不要講套話、官話和虛話。

      (2)對照檢查材料的內(nèi)容主要包括:遵守黨的政治紀(jì)律情況,貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定、省委六條意見和市委十一條禁令精神、轉(zhuǎn)變作風(fēng)方面的基本情況,“四風(fēng)”方面存在的突出問題,產(chǎn)生問題的原因分析,今后的努力方向和改進(jìn)措施,重點(diǎn)放在后三個部分。

      (3)對照檢查材料要聚焦反對“四風(fēng)”,對形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風(fēng)方面存在的突出問題及具體表現(xiàn)進(jìn)行逐一檢查,對群眾反映和上級點(diǎn)明的突出問題實(shí)事求是地作出回應(yīng),對用車、住房和辦公用房、人情消費(fèi)、職務(wù)消費(fèi)、“三公”經(jīng)費(fèi)開支、配備秘書等問題作具體說明。一些不便在對照檢查材料中寫明的問題,可另寫專題材料。

      (4)對照檢查材料既要緊密聯(lián)系工作實(shí)際,更要緊密聯(lián)系思想實(shí)際,從理想信念、宗旨意識、黨性修養(yǎng)、政治紀(jì)律和政績觀、權(quán)力觀、世界觀等方面深刻剖析產(chǎn)生這些問題的根源。要把自己擺進(jìn)去,多講自己的問題,多講自己的不足,不要以工作問題代替“四風(fēng)”問題、以班子問題代替?zhèn)€人問題、以共性問題代替具體問題、以形式主義和官僚主義問題代替享樂主義和奢靡之風(fēng)問題。

      (5)對照檢查材料要緊密圍繞反對“四風(fēng)”問題提出整改的思路、措施和辦法,要具體實(shí)在,切實(shí)可行。

      3、集體審議班子對照檢查材料。領(lǐng)導(dǎo)班子的對照檢查材料,需提交領(lǐng)導(dǎo)班子會議審議通過,并進(jìn)行通報(bào)。通報(bào)范圍為:單位領(lǐng)導(dǎo)班子全體成員,現(xiàn)職局級領(lǐng)導(dǎo)干部,機(jī)關(guān)中層處室(部門、單位)主要負(fù)責(zé)人,直屬單位主要負(fù)責(zé)人。其他需要列入通報(bào)范圍的由單位黨委(黨組)和市委督導(dǎo)組商定。

      4、督導(dǎo)組審核把關(guān)對照檢查材料。上級黨組織、黨委(黨組)主要負(fù)責(zé)同志和督導(dǎo)組要嚴(yán)格審核把關(guān)對照檢查材料。

      (1)督導(dǎo)組審核談話。市委督導(dǎo)組要與督導(dǎo)單位領(lǐng)導(dǎo)班子成員進(jìn)行個別談話,就對照檢查材料提出具體的意見建議。對聚焦“四風(fēng)”不夠、聯(lián)系實(shí)際不緊、沒有回應(yīng)群眾意見、沒有抓住突出問題、剖析不深不透的,要求進(jìn)行修改;凡是態(tài)度不認(rèn)真、對照檢查不深刻的,限定時限重新撰寫。

      (2)審閱對照檢查材料。領(lǐng)導(dǎo)班子和黨委(黨組)主要負(fù)責(zé)同志的對照檢查材料,由市委督導(dǎo)組審閱后,報(bào)市委教育實(shí)踐活動辦公室審閱并備案。

      其他領(lǐng)導(dǎo)班子成員的對照檢查材料,由黨委(黨組)主要負(fù)責(zé)同志審閱后報(bào)市委督導(dǎo)組審閱,并報(bào)市委教育實(shí)踐活動辦公室備案。

      市委常委和黨員副市長聯(lián)系點(diǎn)單位黨委(黨組)領(lǐng)導(dǎo)班子及主要負(fù)責(zé)同志的對照檢查材料,經(jīng)市委督導(dǎo)組審閱后報(bào)市委常委和黨員副市長領(lǐng)導(dǎo)同志審閱。

      三、召開專題民主生活會

      按照中央《關(guān)于在黨的群眾路線教育實(shí)踐活動中開好專題民主生活會的通知》(中組發(fā)〔2013〕14號)要求,緊緊圍繞保持黨的先進(jìn)性和純潔性,按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求,以為民務(wù)實(shí)清廉為主題,以“反對‘四風(fēng)’、服務(wù)群眾”為重點(diǎn),召開一次高質(zhì)量的專題民主生活會。

      1、制定專題民主生活會方案。各單位各部門要根據(jù)中央和省、市委精神,結(jié)合本單位本部門實(shí)際,認(rèn)真制定專題民主生活會方案。

      (1)方案內(nèi)容主要包括:專題民主生活會主題,征求意見、查擺問題、談心談話等相關(guān)情況和前期準(zhǔn)備工作情況,會議的程序、基本要求等。

      (2)市委督導(dǎo)組要對方案進(jìn)行審核把關(guān),對沒有達(dá)到要求的,督促認(rèn)真修改。

      (3)方案經(jīng)市委督導(dǎo)組審核同意后,在會前一周報(bào)送市委教育實(shí)踐活動辦公室備案。

      2、會前談心交心。開展批評要把功夫下在民主生活會前、放在談心交心中。談心交心主要圍繞聚焦“四風(fēng)”問題,相互之間進(jìn)一步找不足、提意見,就擬開展批評的問題溝通思想、交換意見,把問題談通談透、充分交流、形成共識,把矛盾和問題解決在專題民主生活會前。主要負(fù)責(zé)同志要首先敞開心扉,真誠歡迎同志式的批評;同級之間談心,要以黨性共勉,以本色相見,以坦蕩為懷,把同志之間的批評視為改正提高的機(jī)會。

      3、召開專題民主生活會。專題民主生活會上,領(lǐng)導(dǎo)班子成員要緊扣主題,突出重點(diǎn),認(rèn)真進(jìn)行對照檢查,真正找出自己身上的問題,包括在落實(shí)從嚴(yán)管理家屬子女和身邊工作人員相關(guān)要求的問題。

      要把批評和自我批評擺在重要位置,堅(jiān)決克服“不以為然”和“老好人”思想,堅(jiān)決防止講關(guān)系講情面、只栽花不栽刺、搞一團(tuán)和氣的現(xiàn)象。會上,黨委(黨組)主要負(fù)責(zé)同志首先代表班子進(jìn)行對照檢查;接著,黨委(黨組)主要負(fù)責(zé)同志個人對照檢查、自我批評,其他同志進(jìn)行批評幫助;然后,班子其他成員按照上述方式依次進(jìn)行。

      批評和自我批評要從落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定、省委六條意見和市委十一條禁令精神切入,深刻剖析作風(fēng)不正、工作不實(shí)、行為不廉的問題,分析研究加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)、反對“四風(fēng)”的改進(jìn)措施和有關(guān)制度規(guī)定,提出正風(fēng)肅紀(jì)和整改落實(shí)的具體辦法。

      市委常委和黨員副市長全程參加聯(lián)系點(diǎn)單位黨委(黨組)專題民主生活會。各級領(lǐng)導(dǎo)干部要以普通黨員的身份參加所在黨支部的專題組織生活會。在不同班子中任職的領(lǐng)導(dǎo)干部,要參加所任職的每個班子民主生活會。專題民主生活會期間,領(lǐng)導(dǎo)班子成員不得請假。

      第一批參加教育實(shí)踐活動的單位大體在10月下旬或11月初召開專題民主生活會。要堅(jiān)持時間服從質(zhì)量,準(zhǔn)備不充足的,不急于召開。

      4、督導(dǎo)組評價反饋專題民主生活會情況。市委督導(dǎo)組全程參加督導(dǎo)單位黨委(黨組)專題民主生活會。

      (1)市委督導(dǎo)組列席專題民主生活會時,要結(jié)合談話提醒和掌握的情況,對專題民主生活會尤其是開展批評和自我批評的情況,實(shí)事求是作出評價,并對進(jìn)一步加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)提出要求。

      (2)專題民主生活會后,市委督導(dǎo)組要對督導(dǎo)單位專題民主生活會整體情況進(jìn)行評價,并向黨委(黨組)主要負(fù)責(zé)同志反饋。對沒有按照中央和省、市委要求認(rèn)真對照檢查、專題民主生活會沒有達(dá)到預(yù)期效果的,要促其改正。

      (3)對班子成員的對照檢查材料、開展批評和自我批評情況,市委督導(dǎo)組會同黨委(黨組)主要負(fù)責(zé)同志進(jìn)行評價后,委托黨委(黨組)主要負(fù)責(zé)同志進(jìn)行反饋,有特殊情況的,要及時報(bào)市委教育實(shí)踐活動辦公室。

      5、通報(bào)專題民主生活會情況。專題民主生活會后一周內(nèi),各單位各部門黨委(黨組)主要負(fù)責(zé)同志要主持召開會議,在一定范圍內(nèi)通報(bào)專題民主生活會情況。

      (1)通報(bào)范圍與領(lǐng)導(dǎo)班子對照檢查材料的通報(bào)范圍大體一致,具體范圍由督導(dǎo)組同各單位黨委(黨組)商定。

      (2)通報(bào)內(nèi)容主要包括會前準(zhǔn)備、開展批評和自我批評、制定整改措施等情況。

      (3)市委督導(dǎo)組要認(rèn)真審閱專題民主生活會通報(bào)材料,提出意見建議。

      6、形成民主生活會專題報(bào)告。各單位各部門在專題民主生活會召開后15天內(nèi),向市紀(jì)委、市委組織部、市委教育實(shí)踐活動辦公室報(bào)送民主生活會專題報(bào)告。

      7、抓好正風(fēng)肅紀(jì)和整改落實(shí)。對群眾反映的問題和專題民主生活會上查擺出來的問題,逐一提出整改措施,制定整改方案,明確整改內(nèi)容、時限和責(zé)任,切實(shí)抓好整改。整改落實(shí)的措施及努力方向在一定范圍內(nèi)公示。對一些突出問題,進(jìn)行集中治理,強(qiáng)化正風(fēng)肅紀(jì)。同時,注重從體制機(jī)制層面研究解決問題的辦法,努力形成一批制度成果和實(shí)踐成果。

      四、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)

      查擺問題、開展批評,是教育實(shí)踐活動承上啟下的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。各單位各部門黨委(黨組)要把查擺問題、開展批評環(huán)節(jié)工作牢牢抓在手上,切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)和工作指導(dǎo)。

      1、發(fā)揮一把手關(guān)鍵作用。黨委(黨組)主要負(fù)責(zé)同志要高度重視,認(rèn)真履行第一責(zé)任人職責(zé),以身作則發(fā)揮示范帶頭作用。要繼續(xù)抓好學(xué)習(xí)教育工作,重點(diǎn)組織黨員、干部按照市委確定的主題扎實(shí)開展專題討論和集中交流,聯(lián)系實(shí)際學(xué)、帶著問題學(xué)、深入思考學(xué),為搞好教育實(shí)踐活動奠定思想基礎(chǔ)。要精心組織好專題民主生活會,以普通黨員身份把自己擺進(jìn)去,虛心聽取下級、基層和黨員、群眾的意見,認(rèn)真查擺個人、領(lǐng)導(dǎo)班子、本單位本部門作風(fēng)方面的突出問題。要深入開展自我批評,誠懇接受批評意見,實(shí)事求是對班子成員提出批評。要從我做起,即知即改,做給班子成員看,帶著班子成員改。

      2、堅(jiān)持從嚴(yán)督導(dǎo)。市委督導(dǎo)組要堅(jiān)持嚴(yán)的標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)的措施、嚴(yán)的紀(jì)律,認(rèn)真履職盡責(zé),敢于認(rèn)真,敢于較真,敢于“唱黑臉”、“當(dāng)包公”,做到思想認(rèn)識上不去的不放過,查擺問題不聚焦的不放過,自我剖析不深刻的不放過,整改措施不到位的不放過,群眾不滿意的不放過。

      (1)要對查找問題嚴(yán)格把關(guān)。重點(diǎn)看是否真正敞開大門、把基層和群眾的意見收集上來,看查找問題是否緊密聯(lián)系實(shí)際、具體實(shí)在,看查找的問題是否聚焦了“四風(fēng)”、聚焦了領(lǐng)導(dǎo)班子、聚焦了領(lǐng)導(dǎo)班子成員。

      (2)要對談心交心嚴(yán)格把關(guān)。及時了解班子談心交心情況,督促主要負(fù)責(zé)同志與班子每名成員之間、班子成員相互之間指明問題、化解矛盾、增進(jìn)團(tuán)結(jié)。

      (3)要對自我剖析嚴(yán)格把關(guān)。督促領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部認(rèn)真撰寫對照檢查材料,對思想認(rèn)識不深刻、查擺問題不到位、自我剖析避重就輕、整改措施大而化之的,要嚴(yán)肅指出,幫助完善,甚至推倒重來。

      (4)要對批評和自我批評嚴(yán)格把關(guān)。在參加專題民主生活會時,對態(tài)度不端正、發(fā)言質(zhì)量不高的,提醒其立即改正;對搞無原則紛爭的,建議休會,待解決問題后再行召開。

      3、體現(xiàn)整風(fēng)精神。開展批評和自我批評要體現(xiàn)“認(rèn)真”二字。自我批評要敢于揭短亮丑,觸及思想深處,觸及問題實(shí)質(zhì),不怕刺、不怕痛,不遮掩問題、不回避矛盾。相互批評要知無不言、言無不盡,動真碰硬、敢于交鋒,勇于指出問題、真誠幫助提高,形成“團(tuán)結(jié)—批評—團(tuán)結(jié)”的氛圍。堅(jiān)決防止對上級放“禮炮”、對同級放“啞炮”、對自己放“空炮”的現(xiàn)象。

      4、始終聚焦“四風(fēng)”。要始終圍繞聚焦“四風(fēng)”、聚焦領(lǐng)導(dǎo)班子、聚焦領(lǐng)導(dǎo)班子成員,查擺問題、開展批評,堅(jiān)決防止談成績多,談問題少;談工作層面問題多,談“四風(fēng)”方面問題少;談領(lǐng)導(dǎo)班子問題多,談領(lǐng)導(dǎo)干部問題少;談形式主義、官僚主義多,談享樂主義、奢靡之風(fēng)少的現(xiàn)象,確保活動不虛不空不偏、不走過場。

      5、注重邊查邊整邊改。要把解決問題貫穿到每個環(huán)節(jié),堅(jiān)持邊學(xué)邊改、邊查邊改、立行立改,做到標(biāo)本兼治。解決問題,要抓主要矛盾、突出問題,從群眾反映最強(qiáng)烈的具體問題改起,拿出實(shí)實(shí)在在的措施,拿出切實(shí)管用的辦法,凡是能夠及早解決的就盡快解決,使作風(fēng)有一個大的改觀。要立足當(dāng)前、著眼長遠(yuǎn),邊實(shí)踐、邊總結(jié),針對查擺出來的突出問題,抓緊建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度,善于運(yùn)用法治思維和法治方法推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)。

      各單位各部門要按照中央群組發(fā)〔2013〕12號、中組發(fā)〔2013〕14號、鄂群組發(fā)〔2013〕10號和本通知有關(guān)要求,制定本單位本部門的工作方案,指導(dǎo)所屬單位抓好查擺問題、開展批評環(huán)節(jié)的各項(xiàng)工作。

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